2025年霍山縣就業(yè)見習基地及征集見習崗位申報條件、材料、流程

2025年霍山縣就業(yè)見習基地及征集見習崗位申報條件、材料、流程等內(nèi)容整理如下，需要申報的霍山企業(yè)有不明白的可隨時咨詢：

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一、見習基地的申報及見習崗位征集

（一）在霍山縣內(nèi)依法成立（注冊）、登記的各類企事業(yè)單位及其他組織，可申報認定為就業(yè)見習基地。縣人社局2022年、2023年、2024年已審核確認并予以授牌的見習基地無需重新申報，可直接上報就業(yè)見習崗位年度計劃表。

（二）用人單位具備以下條件，方可申報就業(yè)見習基地：

1.具有較強的社會責任感，內(nèi)部制度健全，能夠按照有關規(guī)定對見習人員進行規(guī)范有效的管理；

2.有專門人員具體負責就業(yè)見習管理工作，委派實踐經(jīng)驗豐富、技術水平高、有責任心的人員作為見習指導老師；

3.能持續(xù)提供一定數(shù)量適合高校畢業(yè)生等青年群體的就業(yè)見習崗位，提供的見習崗位應具備一定的技術含量和業(yè)務內(nèi)容，有利于畢業(yè)生提高技能水平和工作能力，人身意外傷害風險較低，每年提供的見習崗位不得少于10個；

4.能夠按時為見習畢業(yè)生發(fā)放見習補貼、辦理人身意外傷害保險等；

5.認真執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)，有符合國家規(guī)定的勞動保護和職業(yè)防護措施；

6.見習人員見習期滿留用率不低于50%。

（三）見習基地的申報程序。縣人才綜合服務中心負責受理見習基地的申報工作。申報單位須提供以下材料：

1.就業(yè)見習基地申請報告；

2.霍山縣就業(yè)見習基地申報表（附件1）；

3.霍山縣就業(yè)見習崗位年度計劃表（附件2）；

4.單位情況簡介，包括：主導產(chǎn)品、經(jīng)濟規(guī)模、人力資源狀況等等；

5.單位統(tǒng)一社會信用代碼證或組織機構代碼證或企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件或黨政機關介紹信；

二、就業(yè)見習的組織實施

根據(jù)見習基地上報的見習崗位需求，縣人才綜合服務中心通過網(wǎng)站向社會發(fā)布就業(yè)見習崗位需求信息，并適時組織就業(yè)見習基地和高校畢業(yè)生對接活動。見習基地與見習人員達成見習意向后，應在一周內(nèi)與見習人員簽訂，并將就業(yè)見習協(xié)議書原件及見習人員身份證、畢業(yè)證復印件等材料報縣人才綜合服務中心審核備案，備案資料作為見習基地申領見習補貼的重要依據(jù)。

三、見習補貼的標準

見習期間，見習單位按照每人每月不低于2000元標準給予見習人員基本生活補助（其中政府按照每人每月1400元的標準給予見習單位補助）。政府分別按照人均100元、200元標準為見習人員購買人身意外傷害保險、給予見習單位指導費補助。對見習期滿后與見習畢業(yè)生簽訂勞動合同的，根據(jù)有關規(guī)定給予見習單位剩余期限見習補貼。所需資金從縣級財政安排的就業(yè)補助資金中列支。

四、工作要求

(一)縣人力資源和社會保障局2022年、2023年、2024年已授牌的霍山縣高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地于2025年3月31日前上報就業(yè)見習崗位年度計劃表。

(二)見習基地應遵守見習協(xié)議，維護見習人員的合法權益，妥善處理見習期間產(chǎn)生的問題，不得隨意解除見習協(xié)議。

（三）見習基地要使用社保卡按時為見習人員發(fā)放生活補助，為見習人員購買人身意外傷害保險。

（四）見習期滿，見習基地應根據(jù)見習人員的實際表現(xiàn)提出考核意見，并出具見習證明作為推薦見習人員市場就業(yè)的依據(jù)之一。

申報地點：霍山縣人力資源和社會保障局614辦公室。

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